Dvigubai padidėjęs darbuotojų skaičius, 38% išaugęs darbo užmokestis, augantys pardavimai ir dideli planai ateičiai. Tokiais puikiais metais gali pasigirti rodos tik dar visai neseniai sumanių verslininkų įsigyta ir iš pagrindų pertvarkoma langų gamybos įmonė „Glassbee“. Ji nuosekliai laikosi ir sau išsikelto tikslo – ne tik kuria gerai apmokamas darbo vietas alytiškiams, bet ir aktyviai prisideda prie įvairių Alytaus miesto bendruomenės iniciatyvų. Ypač tų, kurios skatina miestiečių sveiką gyvenseną ir judrumą.

Per pačią covid-19 pandemijos pradžią, 2020-ųjų pavasarį, įsigiję merdinčią langų gamybos įmonę, verslininkai iš esmės pradėjo bendrovės transformaciją: keitė jos pavadinimą, logotipą, atnaujino įrangą, investavo į darbuotojų atranką ir jų darbo sąlygų gerinimą. Susitvarkiusi su bendrovės pertvarkymo iššūkiais, „Glassbee” 2021-aisiais metais jau „spustelėjo greičio pedalą”.

Lyginant su metų pradžia, darbuotojų skaičius išaugo daugiau nei dvigubai. 2021-ųjų sausį įmonėje dirbo 10, o šiuo metu – 24 darbuotojai. Augo ir vidutinis darbo užmokestis, kuris 2021-ųjų sausį buvo apytiksliai 1300 eurų iki mokesčių, o šiuo metu siekia 1800 eurų iki mokesčių. Bendrovė planuoja, kad darbo užmokestis ir toliau reguliariai augs.

„Kai atsinaujinome, išsikėlėme tikslą sukurti daugiau pridėtinės vertės mūsų klientui naudojant efektyvesnį gamybos organizavimą: palaipsniui sumažinti gamybos sąnaudas, pereiti prie tikslesnio projektų ir medžiagų užsakymo valdymo, tiksliau planuoti gaminių montavimą ir pan. Iki šiol siekiame eiti evoliucijos keliu: mažais, bet tvirtais žingsniais į priekį. Todėl prie pokyčių turėjo priprasti tiek darbuotojai, tiek mūsų klientai. 

Šiuo metu išaugęs produktyvumas ir leidžia ne tik reguliariai auginti darbuotojų skaičių, bet ir jiems mokamą darbo užmokestį. Kai darbuotojai aiškiai mato bendrovės tikslą ir perspektyvą, tai ir motyvacija tampa keletą kartų didesnė“, – teigia Andrius Urbonas „Glassbee“ direktorius.

Planuose – verslo „Avilys“ su gamybinėmis patalpomis

„Glassbee“ vadovas A. Urbonas neslepia, jog vis geriau susipažįstant su verslo aplinka Alytuje, apetitas auga. Svarbiausias tikslas 2022-iesiems metams – drauge su aukščiausios kokybės nekilnojamojo turto projektų vystytoju „LINI grupė“ įkurti Alytaus pramonės parke verslo „Avilį“.

Investicinė sutartis su Alytaus miesto savivaldybe jau pasirašyta. Planuojama, kad „Avilys“ bus ne tik gamybinės paskirties kompleksas, kuriame bus gaminami moduliniai namai, PVC ir aliuminio profilio langai, durys, fasadinės sistemos, bet ir kokybiškam darbuotojų darbui bei poilsiui, klientų, tiekėjų priėmimui bus skirtos erdvės. 

„Į naują kompleksą “Avilys” planuojame investuoti mažiausiai 10 mln. Eur ir sukurti daugiau nei 100 naujų darbo vietų. To tikrai nedarytume, jei nematytume perspektyvų Alytuje. 

Infrastruktūros požiūriu Alytus yra labai patogi geografinė vieta – šalia yra visos eksporto rinkos. Be to, jokia paslaptis –  verslas kuriasi ten, kur yra žaliava, patogi logistika ir reikalingas darbo jėgos potencialas. Naujoje gamykloje planuojame įdiegti šiuolaikišką įrangą ir technologijas. Tam tikslui planuojame pritraukti kvalifikuotus, gerai apmokamus specialistus. Tam reikės glaudesnio bendradarbiavimo su Alytaus profesinio rengimo centru, – teigia A.Urbonas.

Iniciatyvos ir didelis noras palaikyti ryšį su miesto bendruomene

 „Glassbee“ yra išsikėlusi tikslą ne tik kurti darbo vietas alytiškiams, tačiau ir kitokiais būdais prisidėti prie gerovės mieste kūrimo.

Tad įmonė yra linkusi kiek tik įmanoma daugiau remti įvairiais iniciatyvas Alytuje. Kol kas bendrovė daugiausia remia tokias iniciatyvas, kurios yra susijusios su sportu, skatina judrumą, sveiką gyvenseną, vienokiu ar kitokiu būdu motyvuoja žmones siekti tikslų. 

„Glassbee“ Alytuje rėmė daugybės dalyvių ir dėmesio sulaukusį krepšinio turnyrą, skirtą prieš daugiau nei penkerius metus anapilin iškeliavusio Gyčio Andrijausko atminimui. Neseniai pradėjo bendradarbiauti su Alytaus krepšinio akademija bei remia vieną iš ten esančių vaikų komandų.

Taip pat buvo viena iš rėmėjų daug dėmesio ir dalyvių iš visos Lietuvos sulaukusiame Alytaus pusmaratonyje.

„Iškart supranti, kodėl verta prisidėti prie įvairių iniciatyvų, kai matai plačias šypsenas, šiltą bendravimą, žmonių aktyvumą ir t.t. Manau, jog Alytaus miesto ateitis priklauso tik nuo mūsų pačių indėlio,- kuo aktyvesni būsime, tuo visiems patraukiau čia gyventi bei kurti savo ateitį“, – teigia A. Urbonas.

Anot „Glassbee“ vadovo, prie iniciatyvų rėmimo ateityje planuojama prisidėti dar daugiau. Šiuo metu laikomasi ir toliau planuojama laikytis požiūrio, jog verslas turi ne tik gauti iš bendruomenės, bet ir duoti.